Sviluppatore FW per FPGA

Job Description:

Presentazione Gruppo:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 53.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.
Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

Ruolo:

All’interno del reparto "HW & FW Radar Architecture" della "Electronics Division" stiamo cercando un progettista per attività di sviluppo Hardware per Board Digitali e/o sviluppo Firmware per FPGA utilizzate nell’ambito di Sistemi Elettronici per la Difesa per la nostra sede di Roma Tiburtina.

Sede:

Leonardo Roma Tiburtina

Attività:

La risorsa si occuperà principalmente di progettare schede digitali curando questi aspetti:

• Analisi dei requisiti elettrici/funzionali/prestazionali;

• Analisi dei requisiti ambientali;

• Progetto e definizione delle interfacce elettriche;

• Simulazioni delle funzioni elettriche e digitali;

• Definizione specifiche per la realizzazione dei PCB;

• Definizione specifiche per il progetto delle meccaniche;

• Redazione della documentazione costruttiva secondo processo aziendale;

• Sviluppo dei test e delle procedure di collaudo;

e/o sviluppare firmware per FPGA curando questi aspetti:

• Analisi dei requisiti

• Progetto FPGA

• Simulazioni FW;

• Verifica dei requisiti;

• Documentazione costruttiva e formale dell’attività svolta.

Seniority:

Junior 1-5 anni

Titolo di Studio:

Laurea magistrale

Corso di Studio:

• Ing. Elettronica

• Ing. Informatica

• Ing. Telecomunicazione

• Fisica per l'Elettronica

• Altri corsi di studio in area STEM

Conoscenze Tecniche:

• Conoscenza dei fondamenti di progettazione di schede elettroniche digitali e miste analogico/digitali;

• Capacità nello sviluppo di Firmware per FPGA basato su codice HDL

• Competenze nello sviluppo di Test-Bench per la Simulazione, Verifica e Validazione di FPGA

• Competenze nell’implementazione di funzioni di controllo e Digital Signal Processing in FPGA;

• Capacità di definire Requisiti Funzionali di Board ed FPGA.

• Conoscenza delle metodologie di progettazione e compilazione artefatti documentali;

Graditi i seguenti esami curriculari:

• Sistemi Digitali Integrati;

• Sistemi di misura;

• Integrazione di sistemi embedded

• Microelettronica digitale;

• Testing and certification;

• Codesign methods and tools;

• Integrated systems architecture;

• High speed electron devices;

Conoscenze Informatiche:

• Toolchain di sviluppo HW (Tool per la realizzazione di Schematici, Piazzamento e Routing)

• Toolchain di sviluppo FW (Tool per il Design-Entry, Simulazione, Sintesi e Fitting);

• Tools di gestione dei documenti: oltre alla suite di gestione documentale MS Office è gradita la conoscenza di tool per il Requirements Management come ReqTracer e Doors;

• Toolchain di sviluppo model based (Matlab/Simulink);

Conoscenze Linguistiche:

Lingua Inglese, scritta e parlata, livello B2

Competenze Comportamentali:

• Lavoro di squadra

• Problem Solving

• Proattività

• Autonomia

• Time management

• Capacità di sintesi e comunicazione efficace

• Adattabilità

• Flessibilità di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenze

• Orientamento al risultato

Altro:

Disponibilità alle trasferte Italia/Estero di breve/media durata dopo un adeguato training on Job.

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Cosa offriamo?

• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;

• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;

• Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;

• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Seniority:

Primary Location:

IT - Roma - Via Tiburtina KM12,400

Additional Locations:

Contract Type:

Permanent

Hybrid Working: