DS SMITH

Specjalista/tka ds. utrzymania ruchu (automatyka maszyn)

Olawa Full time

Twój zakres obowiązków:

  • Monitorowanie i zapobieganie awariom oraz rozwiązywanie problemów technicznych
  • Planowanie i nadzór nad przeglądami, konserwacjami i zakupem części zamiennych
  • Optymalizacja kosztów utrzymania ruchu i nadzór nad budżetem
  • Opracowywanie procedur postępowania awaryjnego
  • Organizacja pracy zapewniająca efektywne wykorzystanie maszyn i terminową realizację zadań
  • Tworzenie instrukcji stanowiskowych i dokumentacji OPL
  • Tworzenie i analiza dokumentacji technicznej
  • Analiza danych w celu wykrywania potencjalnych awarii i identyfikowania działań prewencyjnych
  • Nadzór nad dostawami części i materiałów eksploatacyjnych oraz kontakty z dostawcami
  • Kontrola nad procedurami BHP, ppoż. i ich aktualizacja
  • Zapewnienie prawidłowości funkcjonowania gospodarki odpadami oraz nadzorowanie kwestii związanych z ochroną środowiska

Nasze wymagania:

  • Wykształcenie wyższe techniczne – preferowane kierunki: Mechanika i Budowa Maszyn, Automatyka, Robotyka
  • 2-3 letnie doświadczenie w pracy w firmie produkcyjnej w dziale utrzymania ruchu
  • Komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • Umiejętność czytania dokumentacji technicznej
  • Dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie Excel – analizy, raportowanie)
  • Znajomość systemów do zarządzania utrzymaniem ruchu, np. CMMS
  • Zdolności analityczne – umiejętność wyciągania wniosków z danych, raportów serwisowych i przyczyn awarii
  • Dobra organizacja pracy i nastawienie na rozwiązywanie problemów
  • Uprawnienia SEP i UDT

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej, wiodącej na rynku firmie
  • Nagrody i wyróżnienia dla najlepszych pracowników
  • Najwyższe standardy BHP
  • Nowoczesny park maszynowy
  • Prywatna opieka medyczna
  • Pakiet sportowy
  • Możliwość uczestniczenia w atrakcyjnym programie ubezpieczeń na zdrowie i życie
  • Coroczne dofinansowanie do wypoczynku
  • Coroczne świadczenia świąteczne
  • Możliwość korzystania z firmowej kasy zapomogowo-pożyczkowej
  • Pakiet szkoleń
  • Szanse na rozwój, awans
  • Udział w akcjach wspierających ekologię i lokalne społeczności
  • Parking dla pracowników