Job Description & Summary
Wil je als Junior Business Analist impact maken op applicaties die het werk van duizenden collega’s versnellen? Bij PwC, een wereldwijde leider, werk je mee in het volledige traject: je ondersteunt bij workshops, helpt aannames te toetsen en vertaalt samen met ervaren collega’s de business requirements naar heldere, testbare requirements. Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer dan op de vacature van Junior Business Analist bij PwC Nederland!
Dit ga je doen
Als Junior Business Analist ondersteun je het business analyse proces. Samen met ervaren Business Analysts, de Product Owner en het development team neem je deel aan workshops en sessies met stakeholders om business behoeften te achterhalen, aannames te toetsen en kansen voor verbetering te signaleren. Je helpt bij het opstellen van nauwkeurige, complete en testbare requirements waarmee onze development teams effectieve en gebruiksvriendelijke oplossingen kunnen bouwen.
Ons IT Services – Development & Test team bestaat momenteel uit 16 collega’s (waaronder een Team Lead, een Business Analyst, een Product Owner, Developers, Testers en Administrators). Samen bouwen we .NET‑applicaties die de processen van onze PwC‑medewerkers versterken. Jij groeit in deze rol stap voor stap mee in het team. Je werkt mee aan het beheren van requirements gedurende de hele projectlevenscyclus en leert hoe je traceerbaarheid, consistentie en afstemming op bedrijfsdoelen borgt. Je ondersteunt de Product Owner bij backlog management en sprintplanning, en helpt bij de voorbereiding en uitvoering van refinement sessies, zodat stories goed gedefinieerd zijn en klaar voor ontwikkeling.
Je verantwoordelijkheden omvatten:
Ondersteunen bij het opstellen en beheren van business analyse plannen die aansluiten bij strategische projectdoelen.
Meewerken aan workshops en refinement‑sessies om inzichten te verzamelen en de oplossing scope te helpen definiëren.
Vertalen van business requirements naar duidelijke requirements, user stories, use cases en (eenvoudige) functionele ontwerpen, onder begeleiding van een ervaren collega.
Helpen bij het beheren van requirements gedurende de projectlevenscyclus, met oog voor traceerbaarheid en afstemming op bedrijfsdoelstellingen.
Ondersteunen van de Product Owner bij backlogprioritering, sprintplanning en roadmapgesprekken.
Maken en bijwerken van procesflows, visualisaties en applicatieontwerpen ter ondersteuning van besluitvorming en development.
Intensief samenwerken met Agile‑teams en stakeholders, meedenken over procesverbeteringen en leren van ervaren business analisten binnen het team.
Hierin herken jij jezelf
Je bent leergierig, communicatief en analytisch, en je voelt je prettig in een samenwerkingsgerichte, dynamische omgeving. Je werkt graag met zowel business‑ als technische stakeholders en vindt het leuk om complexe ideeën om te zetten in praktische oplossingen.
Herken jij je in de meeste van de onderstaande punten?
Je hebt hbo werk- en denkniveau.
Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
Enige ervaring of aantoonbare affiniteit met business analyse in een IT‑omgeving, bijvoorbeeld via een stage, eerste werkervaring of relevante projecten.
Interesse in Agile‑werken en bij voorkeur al kennisgemaakt met Scrum en tools zoals Azure DevOps of Jira.
Je voelt je comfortabel in het samenwerken met verschillende soorten stakeholders en durft vragen te stellen om tot de kern van het probleem te komen.
Basiskennis of interesse in BPM, requirements engineering, user stories, use cases of functioneel ontwerp, en de ambitie om je hierin verder te ontwikkelen.
Proactieve en gestructureerde werkhouding, met de drive om te leren van collega’s en actief bij te dragen aan het team.
Pre
Ervaring met proces modelleringstechnieken (zoals BPMN, UML), bijvoorbeeld vanuit studie, stage of een eerste baan.
Ervaring met Figma of vergelijkbare tools voor applicatieontwerpen en wireframes.
Dit bieden wij
Bij ons krijg je de kans om jezelf te zijn, het beste uit jezelf te halen in een high-performance organisatie en te groeien binnen ons wereldwijde netwerk. Wij bieden jou onder andere:
Een competitief salaris passend bij je ervaring en de mogelijkheid om te groeien;
Een motiverende werkomgeving waar samenwerking met ambitieuze collega’s en erkenning voor je bijdragen centraal staan;
Uitgebreid aanbod op maat gemaakte trainingen gericht op professionele groei en leiderschapsontwikkeling;
De mogelijkheid om gebruik te maken van verschillende (OV) mobiliteitsaanbieders via één overzichtelijke app;
32 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen;
Bij PwC is jouw well-being onze prioriteit. Daarom bieden we naast een persoonlijk well-being budget om jou te helpen groeien in fysieke en mentale gezondheid, toegang tot het well-being platform OpenUp.
De mogelijkheid om te werken aan uitdagende en betekenisvolle klantopdrachten, gebruik te maken van toonaangevende technologie zoals AI-tools, te leren van de besten en ondersteund te worden door coaching. Samen werken we als inclusief team om écht impact te maken.
Flexibiliteit van hybride werken, inclusief een volledig ingerichte thuiswerkplek en een maandelijkse netto onkostenvergoeding voor internet en andere kosten;
Aan de slag bij PwC
Ben je geïnteresseerd in deze vacature? Laat ons weten wat jou motiveert en vul je gegevens in. Na je sollicitatie:
Ontvang je meteen een bevestiging in je inbox;
Sluiten jouw kwalificaties aan bij het door ons gewenste profiel? Dan nemen we binnen twee weken contact met je op voor een kort kennismakingsgesprek;
Iedereen enthousiast? Dan plannen we een eerste kennismaking in. Afhankelijk van de uitslag ontvang je een uitnodiging voor een eerste interview. Klik hier voor meer informatie over de sollicitatieprocedure.
Wil je graag meer informatie over de functie bij PwC? Dat kan! Peter de Vries helpt je graag via e‑mail.
Peter de Vries – Senior Talent Acquisition Specialist Peter.de.Vries@pwc.com
#LI-PD1