Take a step forward and let Edenred surprise you.
Every day, we deliver innovative solutions to improve the life of millions of people, connecting employees, companies, and merchants all around the world.
We know there are hundred ways for you to grow. With us, you will expand your skills in a multicultural, challenging, and dynamic environment.
Dare to join Edenred and get ready to thrive in a global company that will offer you endless opportunities.
Edenred is all about meritocracy. You come as you are, and you contribute. Indeed, the Edenred Group recognizes, recruits and develops all talents and singularities.
We are committed to preventing all forms of discrimination and to providing all our candidates with equal opportunities regardless of their gender and gender expression, disability, origin, religious belief and sexual orientation or any other criteria.
📣 Nous recherchons notre Campagne Manager BtoB (H/F) basé à Montrouge en CDI, pour piloter et faire grandir nos campagnes marketing auprès des CSE.
Votre impact
Au sein de l'équipe Marketing BtoB CSE, vous êtes directement rattaché à Lauranne, Responsable Marketing CSE.
Vous avez pour mission de concevoir, déployer et optimiser l'ensemble des campagnes emailing BtoB destinées à acquérir et fidéliser nos clients CSE.
Véritable chef d'orchestre des campagnes, vous participez activement à la transformation digitale du marketing en contribuant au déploiement du marketing automation et à l'évolution de nos outils.
Vos missions
Production des campagnes : Intégrer, paramétrer et envoyer les campagnes emailing à partir des briefs marketing. Vous gérez les ciblages, la segmentation et personnalisez les audiences pour maximiser l'impact.
Création et optimisation : Concevoir les templates d'emailing (codage HTML/CSS, utilisation d'outils comme HubSpot, Stripo, Dartagnan) et proposer des améliorations continues pour booster la performance.
Pilotage en autonomie : Prendre en charge des campagnes de A à Z : élaboration du brief, création, ciblage, tests, envoi et analyse des résultats.
Analyse de la performance : Suivre les KPIs clés (taux d'ouverture, clics, conversion, délivrabilité), analyser les résultats et produire des recommandations actionnables pour les équipes.
Déploiement du marketing automation : Concevoir et mettre en place les premiers scénarios automatisés (nurturing, relances, onboarding), structurer les workflows et documenter les parcours clients.
Transformation digitale : Participer activement au déploiement de HubSpot, contribuer au cadrage fonctionnel, aux tests et accompagner la migration depuis les outils actuels.
Vos expériences et compétences qui feront votre succès :
Bac+4/5 en Marketing, vous justifiez de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous maîtrisez un outil d'emailing et/ou marketing automation (idéalement HubSpot) et savez créer des templates emailing (HTML/CSS).
Votre expertise en gestion de bases de données, ciblages et analytics vous permet d'exploiter la data pour optimiser vos campagnes.
Vous êtes à l'aise avec Excel et les environnements multi-CRM.
C'est aussi votre savoir-être qui prime :
📣 Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communiquant et votre capacité à embarquer vos interlocuteurs
👨🏫 Vous avez soif d’apprendre et êtes par la même ouvert aux autres et à la nouveauté
🔎 Vous avez le sens du détail et de l’organisation, tout est pensé !
💪 Véritable team player, vous fonctionnez en équipe
Les petits plus qui font la différence #Vibewithus 🔴 :
Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d'ancienneté)
Nos avantages groupe : prime sur objectif, carte ticket restaurant (12,10€ par jour, pris en charge à 60%), prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos & CESU.
Top Employer 2026, Edenred France connaît une croissance pérenne à 2 chiffres : votre parcours chez Edenred vous offrira de réelles perspectives d'évolution.
Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (séminaires, afterwork, programme sport & bien-être...)
Processus de recrutement
Intéressé(e) ? Nous ferons au mieux pour être transparents et rapides !
1.Découvrons-nous (15 à 30') avec le recruteur, continuons… ?
2. Échangez avec votre futur manager (60') dans nos bureaux ; Le feeling est toujours là ?
3. Rencontrez un membre du COMEX dans nos bureaux (60')
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