MKS

Werkstudent (m/w/d) – Advanced Electroplating/Leiterplattenmetallisierung (befristet auf 2 Jahre)

Germany Berlin Part time

Ein Tag in Ihrem Leben bei Atotech Deutschland GmbH & Co. KG

In dieser Rolle unterstützen Sie unser Advanced-Electroplating-Team in einem wichtigen Entwicklungsprojekt zur elektrolytischen Leiterplattenmetallisierung für Anwendungen in der Mikroelektronik. Über einen Zeitraum von 24 Monaten wirken Sie aktiv bei der Planung und Durchführung von Experimenten sowie der Auswertung der Ergebnisse mit – bei Bedarf auch in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. Zudem unterstützen Sie uns bei der Pflege und Wartung unserer Laborausstattung und Chemikalien.

Ihre Verantwortung

  • Unterstützung bei Routineaufgaben in der Entwicklung von Prozessen zur Leiterplattenmetallisierung
  • Vorbereitung von Testelektrolyten, Analyse von Prozessbädern und Durchführung von Laborversuchen
  • Auswertung von Versuchsergebnissen, z. B. durch Schliffpräparation und Mikroskopie
  • Unterstützung im Gerätemanagement (Wartung, Kalibrierung, Instandhaltung)
  • Sicherstellung der Einhaltung von EHS‑Standards (Environment, Health & Safety) sowie Ordnung und Sauberkeit im Labor

Das bringen Sie mit

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) der Chemie, Verfahrenstechnik oder Materialwissenschaften
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit Gefahrstoffen
  • Freude an praktischer Laborarbeit sowie Grundkenntnisse in nasschemischer, photometrischer und zyklovoltammetrischer Analyse
  • Gutes technisches und chemisches Verständnis sowie Affinität zu digitalen und operativen Prozessen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu vereinfachen
  • Sie arbeiten ca. 15–20 Stunden pro Woche für einen Zeitraum von 24 Monaten bei uns – Start ab sofort. Unser Standort befindet sich in Berlin‑Moabit.
  • Ihren Einsatz vergüten wir mit 16,64 EUR/Stunde

#LI-LB1

Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to various export control regulations.  Applicants for these positions may be limited (by, for example, their countries of citizenship, country of origin, or immigration status) where required by law or governmental contact, and/or employment made contingent upon the issuance of appropriate governmental licensing.

MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries (“MKS”) is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies.  MKS is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.

MKS is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at: accommodationsatMKS@mksinst.com .

If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: RXXXX), the title and location of the role