COMEÇA AQUI
O Santander (www.santander.com) está a evoluir de uma marca global de grande impacto para uma organização orientada pela tecnologia, e as nossas pessoas estão no centro desta jornada.
Juntos, estamos a liderar uma transformação centrada no cliente, que valoriza o pensamento crítico, a inovação e a coragem de desafiar o que é possível.
Esta é mais do que uma mudança estratégica. É uma oportunidade para pessoas motivadas crescerem, aprenderem e fazerem uma diferença real.
A nossa missão é contribuir para que mais pessoas e empresas prosperem. Adotámos uma cultura de risco sólida, e todas as nossas pessoas, em todos os níveis, têm um papel ativo e responsável na gestão de riscos.
O TEU IMPACTO
A Auditoria Interna está à procura de um(a) Estagiário(a) para a área de Riscos Financeiros, para integrar a equipa em Lisboa.
Este estágio oferece-te uma oportunidade única de conhecer os principais riscos financeiros — nomeadamente riscos de informação financeira, riscos estruturais (liquidez, taxa de juro), riscos de mercado, de capital e de resolução — enquanto integras uma equipa dinâmica, multidisciplinar e orientada para o rigor e a melhoria contínua.
Estamos a redefinir a forma como trabalhamos através da inovação, tecnologia de ponta, colaboração e liberdade para explorar novas ideias.
As tuas responsabilidades incluirão:
Colaborar na execução dos programas de trabalho de auditoria, alinhados com o Marco, Princípios e Normas do Grupo Santander.
Apoiar na análise do modelo e ambiente de controlo interno das unidades auditadas, com foco na governação e gestão de riscos financeiros.
Realizar análises enquadradas com leis, regulamentos, procedimentos e práticas internas.
Executar testes destinados à avaliação de riscos existentes e à identificação de oportunidades de melhoria.
Preparar documentação e evidência de auditoria de forma rigorosa e estruturada.
Trabalhar em equipa num ambiente multidisciplinar e orientado para resultados.
Participar num plano de formação contínua ao longo dos 12 meses de estágio.
O TEU CONTRIBUTO
As nossas pessoas são a nossa maior força. Cada indivíduo contribui com perspetivas únicas que nos tornam mais fortes.
Queremos potenciar o teu talento e acompanhar-te na tua evolução.
Os seguintes requisitos representam os conhecimentos e capacidades essenciais para o sucesso nesta função. Serão consideradas adaptações razoáveis para permitir que pessoas com deficiência possam desempenhar as funções essenciais.
Experiência / Formação Académica
Formação superior concluída ou em curso em Gestão, Economia, Informática ou áreas equivalentes (Obrigatório).
Interesse nas áreas de risco financeiro, auditoria ou controlo interno (Preferencial).
Idiomas
Português (Obrigatório)
Inglês (Obrigatório)
Hard Skills
Boa capacidade analítica e de raciocínio estruturado (Obrigatório).
Competências de organização, planeamento, rigor e atenção ao detalhe (Obrigatório).
Conhecimentos de PowerBI, Access, SQL ou ferramentas de análise de dados e inteligência artificial (Preferencial).
Soft Skills
Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
Espírito crítico e vontade de aprender.
Proatividade, responsabilidade e orientação para resultados.
VALORIZAMOS O TEU IMPACTO
A tua contribuição é importante e será reconhecida. Podes esperar:
Estágio remunerado de 12 meses com formação contínua.
Benefícios pensados para apoiar o teu bem-estar e as tuas necessidades.
Acesso ao BeHealthy, o nosso programa global de bem-estar.
Licenças e apoios adaptados às várias fases de vida.
Oportunidades de crescimento e contacto com equipas globais.
Possibilidade de dedicar parte do teu tempo ao voluntariado.
Estamos aqui para te apoiar, motivar e celebrar o teu progresso em cada etapa.
CONFORMIDADE LOCAL
O Santander promove a igualdade de oportunidades, independentemente da idade, género, deficiência, estado civil, raça, religião ou orientação sexual.
Comprometemo-nos a garantir um processo de candidatura inclusivo e acessível a todas as pessoas.
O QUE FAZER A SEGUIR
Se consideras que esta função é para ti, candidata-te.