Job Description:
Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus !
Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation!
Une offre de stage intitulée « Stage 2026 en étude de faisabilité d'une poutre ventrale "one shot" utilisant un process de fabrication innovant F/H » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Operations sur son site de Saint Martin, Toulouse. Vous rejoindrez le département “NFF / NCF structure Upskilling & NextGen” en charge de :
Dessiner des concepts structuraux répondant aux besoins (coût, qualité) des avions futurs, mais aussi des avions en production série
Calculer ces concepts / solutions - assurer leur totale sécurité
Supporter les départements R&Ts dans le développement des nouvelles technologies et nouveaux fuselages (architectures)
Capitaliser le savoir
Votre stage consistera à:
Évaluer le potentiel de la technologie sélectionnée - ici le composite SQRTM pour une application structure fuselage (multi-critères) - ici la poutre ventral
Réaliser un concept dessin, le calculer, éditer le bilan financier de la solution, avec application sur un avion série
Faire des études de sensibilité pour optimiser la solution (Masse et Coût)
Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Janvier 2025 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue).
Tâches et responsabilités :
Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences.
Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :
Dessin de détail (Outils et Méthodes)
Calcul de structure (composite / métallique / hybride)
Modélisation numérique (éléments finis)
Gestion des partenaires
Gestion de projet
Esprit entrepreneurial
Connaissance des structures aeronautiques
Votre carte d’embarquement :
Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine de l’ingénieurerie aeronautique ou mécanique générale ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes :
Compétences techniques :
Matériaux et procédés de fabrication (basique), incluant le composite
Calcul de résistance des matériaux
Simulation numérique
Dessin sous CATIA V5
Soft skills :
Autonome et curieux
Jugement d’ingénieur
Compétences linguistiques attendues :
Anglais : intermédiaire
Français : intermédiaire
Prochaines étapes de notre processus de sélection :
Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux pré requis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.
Rejoignez-nous !
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What if your professional adventure started at Airbus !
Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year?
We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.
We offer an internship titled : « Internship 2025 - Feasibility study of an elastomer-based sealing component for the wing/central wing box junction F/M » at Airbus Operations in Toulouse, Saint Martin
You will join the "NFF & NCF Structure Upskilling and NextGen" department in charge of:
Design future structural fuselage concept, answering the future or legacy aircraft needs (Cost, Quality, Safety)
Calculate these concepts / solutions - ensure their total safety
Analyze mechanical performance (stress analyses) - ensure total safety
Support (R&T) Department with our design and stress skills
Capitalize knowledge and perform / organize upskilling within design office structure team
Your internship will consist in :
Explore R&T Catalog with the objective of:
Evaluate potentiality versus fuselage application (cost saving, mechanical characteristics)
Update business case with multi-functional team (Manufacturing, Engineering, Material & Processes)
Ideally, this is a 6 months internship and it should start in January 2025 (date subject to flexibility).
Main tasks and activities :
Your tutor will support you identify your professional objectives and develop your skills. This internship will allow you to develop the following skills:
Detailed design, Method and Tools
Structural analyses (Composite, Metallic, Hybrid)
Numerical simulation (Finite elements)
Stakeholder management
Project management
Entrepreneurial thinking
Aeronautical knowledge
Your Boarding Pass :
You are preparing a diploma level Bac+5 in Mechanical Engineering (or equivalent), and you will develop the following competences:
Technical skills :
Material & Processes
Material Strength
Numerical simulation
Catia V5 knowledge
Soft skills :
Curious and autonomous
Engineering Judgment
Language skills :
French : intermediate
English : intermediate
Next steps in our selection process :
Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview (~12 minutes) to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.
Join us !
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Operations SASEmployment Type:
Internship-------
Experience Level:
StudentJob Family:
Structure Design & IntegrationBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.