Planificador

Company:

Finning Chile S.A.

Number of Openings:

1

Worker Type:

Permanent

Position Overview:

El perfil de cargo para un PMO (Project Management Officer) DET en minería se orienta a la gestión integral de proyectos relacionados con la implementación, operación y optimización del sistema Cat Dynamic Energy Transfer (DET), asegurando el cumplimiento de objetivos estratégicos, plazos y presupuestos.

Job Description:

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las maquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Planificador para Contrato Radomiro Tomic (Calama) quien será responsable de la gestión integral de proyectos relacionados con la implementación, operación y optimización del sistema Cat Dynamic Energy Transfer (DET), asegurando el cumplimiento de objetivos estratégicos, plazos y presupuestos. El PMO DET debe dirigir con eficiencia proyectos estratégicos de innovación y transición energética en minería, maximizando valor, control y coordinación para el éxito de la tecnología Cat DET en la operación minera.

Funciones principales del puesto:

• Planificar, coordinar y supervisar los proyectos de implementación y despliegue del sistema DET en faenas mineras.
• Gestionar recursos humanos, técnicos, financieros y materiales para asegurar la correcta ejecución de los proyectos DET.
• Controlar y monitorear avances, riesgos, cronogramas y cumplimiento de objetivos según estándares de la compañía y regulaciones mineras.
• Facilitar la comunicación entre equipos técnicos, operativos, clientes, CAT, stakeholders internos y proveedores.
• Asegurar que los proyectos DET se alineen con las metas de sostenibilidad, eficiencia energética y transición tecnológica minera.
• Elaborar reportes de progreso, análisis de desempeño y lecciones aprendidas para la mejora continua.
• Promover buenas prácticas en gestión de proyectos y fomentar la cultura de innovación dentro del equipo DET.
• Coordinación con personal de seguridad del cliente e interno, para asegurar la correcta ejecución de los procedimientos de seguridad.
• Apoyar en la integración del sistema DET con otras tecnologías de automatización y electrificación minera, como Cat MineStar™ Command.

Requisitos de postulación:

• Formación en ingeniería, gestión de proyectos o áreas afines con certificaciones en Project Management (PMP, PMI, etc.).
• Conocimiento técnico del sistema Cat DET y tecnologías asociadas de minería.
• Experiencia previa en gestión de proyectos mineros o tecnológicos.
• Dominio de Ingles nivel intermedio o avanzado para atender y gestionar reuniones con CAT, cliente e internas, generando minutas, presentaciones y reportes de avance en este idioma.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
• Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).
• Nivel mínimo para postular: 3B/T3.
• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física".

At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do not discriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities. Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.