Marketing & Sales Support (w/m/d)

By joining Sedgwick, you'll be part of something truly meaningful. It’s what our 33,000 colleagues do every day for people around the world who are facing the unexpected. We invite you to grow your career with us, experience our caring culture, and enjoy work-life balance. Here, there’s no limit to what you can achieve.

Newsweek Recognizes Sedgwick as America’s Greatest Workplaces National Top Companies

Certified as a Great Place to Work®

Fortune Best Workplaces in Financial Services & Insurance

Marketing & Sales Support (w/m/d)

Wer wir sind:

Die Sedgwick Germany GmbH mit Sitz in Düsseldorf ist Teil der international tätigen Sedgwick-Gruppe – einem weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Schadenmanagement, Risikoanalyse und Gutachtenerstellung. In Deutschland verbinden wir die Strukturen und Stabilität eines Konzerns mit der Flexibilität und Nähe eines mittelständischen Unternehmens. Unsere Kunden, die überwiegend aus der Versicherungs-wirtschaft stammen, können sich auf unsere Expertise in der Schadenregulierung, getreu unserem Motto „we care“, verlassen.

Im Zuge unseres weiteren Wachstums haben wir eine neue Position geschaffen und suchen Dich als Marketing & Sales Support für unser Marketing & Sales Team mit Standort Düsseldorf.

Was Du gerne machst:

• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen sowie externen Stakeholdern
• Mitwirkung an der internen und externen Kommunikation zu Marketing‑ und Vertriebsmaßnahmen
• Inhaltliche Anpassung sowie Mitarbeit bei der Entwicklung von Designentwürfen
• Erstellung und Weiterentwicklung von Marketingmaterialien wie Broschüren, Flyern, Give‑aways sowie Kunden‑ und Unternehmenspräsentationen
• Unterstützung bei der Ausarbeitung von Angeboten
• Begleitung der Planung, Organisation und Nachbereitung interner und externer Veranstaltungen
• Organisation und Koordination von Event‑Details, z. B. Hotelbuchungen, Anreisen und Reservierungen
• Durchführung von Markt‑ und Wettbewerbsanalysen
• Pflege, Aktualisierung und Verwaltung von Datenbanken, Verteilern und Dokumentationen

Dabei kannst Du jederzeit auf die Unterstützung unserer erfahrenen Kolleg:innen zählen – wir arbeiten eng zusammen und helfen uns gegenseitig.

Was wir uns wünschen:

• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und behältst auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick
• Du kommunizierst sicher, professionell und auf Augenhöhe – egal ob mit Kolleg:innen, Führungskräften oder externen Ansprechpartner:innen
• Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, mitzudenken und Dich in neue Aufgaben einzuarbeiten
• Gelegentliche Reisen von unter 10 % (z. B. zu Kund:innen oder Eventlocations) passen für Dich gut dazu
• Du hast Grundkenntnisse in Microsoft PowerPoint und idealerweise erste Erfahrungen in der Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen
• Microsoft Excel nutzt du grundlegend, z. B. für Dokumentationen oder Listen
• Mit Microsoft Outlook arbeitest Du sicher im Alltag
• KI‑gestützte Tools wie Copilot oder vergleichbare Anwendungen siehst Du als hilfreiche Unterstützung und bist offen für deren Einsatz
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
• Trotz Home-Office Vertrag, bist Du gerne regelmäßig im Düsseldorfer Büro und schätzt den persönlichen Austausch mit Marketing, BD und der Geschäftsführung

Wir suchen einen neugierigen Menschen mit Freude an einem breit aufgestellten Aufgabenfeld: eine Person, die aktiv mitdenken und mitgestalten möchte. Du bringst ein gutes Gespür für Corporate Design, Layout und Branding mit und bewegst Dich gern zwischen organisatorischen und kreativen Themen. Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung bilden dafür eine gute Basis – wichtiger als ein perfekter CV ist uns Deine Motivation und Dein Interesse, Dich einzubringen.

Damit Du Dich wohl fühlst

• Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, kleinen Team mit den Vorteilen eines internationalen Konzerns, kombiniert mit der Kultur eines mittelständischen Unternehmens. Die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz.
• Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen Dir eine Home-Office-Ausstattung zur Verfügung.
• Wir bieten kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten über unser ERP System Workday Learning und die Sedgwick University, Zusatzleistungen wie unseren Wellpass für Sport & Entspannung, Jobrad Leasing, Vermögenswirksame Leistungen, Tiefgaragenparkplatz, freie Getränke und Snacks im Büro.
• Wir bieten 30 Tagen Urlaub und haben zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei. Wenn Du möchtest, sind 20 Arbeitstage „Workation“ aus dem Ausland möglich. Zudem sind Bürohunde erlaubt.

Sehr wichtig: wir bieten Kollegen, die erreichbar sind, zuhören können und gerne helfen!

Für Rückfragen wende Dich bitte an unsere Talent Acquisition BP, sonja.schmidt-gillmeister@sedgwick.com .Wir stehen Dir gerne zur Verfügung und freuen uns auf die Zusendung Deines Lebenslaufes über unserer Karriereseite: Careers

#LI-hybrid

Sedgwick is an Equal Opportunity Employer.

The statements contained in this document are intended to describe the general nature and level of work being performed by a colleague assigned to this description. They are not intended to constitute a comprehensive list of functions, duties, or local variances. Sedgwick retains the discretion to add or to change the duties of the position at any time.