Pierre Fabre is the 2nd largest dermo-cosmetics laboratory in the world, the 2nd largest private French pharmaceutical group and the market leader in France for products sold over the counter in pharmacies.
Its portfolio includes several medical franchises and international brands including Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive, Pierre Fabre Oral Care.
Established in the Occitanie region since its creation, and manufacturing over 95% of its products in France, the Group employs some 10,000 people worldwide. Its products are distributed in about 130 countries. 86% of the Pierre Fabre Group is held by the Pierre Fabre Foundation, a government-recognized public-interest foundation, while a smaller share is owned by its employees via an employee stock ownership plan.
In 2019, Ecocert Environment assessed the Group’s corporate social and environmental responsibility approach in accordance with the ISO 26000 sustainable development standard and awarded it the “Excellence” level.
Pierre Fabre is recognized as one of the "World's Best Employers 2021" by Forbes. Our group is ranked in the Top 3 in the cosmetics industry and in the Top 10 in the pharmaceutical industry worldwide.
Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion
Intégré au sein de la direction de l'audit interne, et rattaché à sa directrice, vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs. Cette direction est directement rattachée au Directeur Général du Groupe et travaille sous la supervision du Comité d’Audit, émanation du Conseil d’Administration du Groupe Pierre Fabre. Ce double rattachement garantit l’indépendance de l’audit et permet une forte visibilité en interne.
L’audit interne a pour vocation de renforcer la capacité de l’organisation à créer de la valeur et à œuvrer pour sa protection et sa pérennité, en fournissant au Conseil et aux directions une assurance, un conseil, un éclairage indépendant, objectif et fondé sur les risques.
En votre qualité de manager de l'audit interne, vous réalisez des missions d'audit pour toutes les activités et périmètre du Groupe : Dermo-cosmétiques, Médicaments, Industrie, R&D…sur l’ensemble des sites en France et à l'international.
La curiosité, l'humilité, l'adaptabilité et le sens du travail en équipe sont des qualités indispensables pour réussir sur ce poste.
Plus précisément vous :
-Participez à l’élaboration du plan d’audit annuel de l’Audit Interne tel que validé par la Direction du Groupe
-Réalisez les missions d'audit
-Evaluez la maîtrise des processus groupes et des risques associés
-Apportez conseils et propositions aux opérationnels, réalisez le suivi des recommandations
-Participez aux groupes de travail définis par la direction de l’Audit Interne et à des missions spéciales à la demande de la Direction Générale
Il n'y aura pas de management d'équipe sur ce poste à court terme, l’équipe étant resserrée.
Ce poste nécessite environ 3 déplacements/ an à l'international (1 à 2 semaines consécutives)
Les plus du poste:
-Forte visibilité en interne et auprès de la direction générale
-Vision transversale et internationale du Groupe sur l’ensemble de ses métiers et processus
-Poste basé à Toulouse
-Ce poste est compatible au télé travail jusqu’à 2 jours par semaine selon les règles du groupe
Vous bénéficiez d’un package de rémunération complet et attractif : 13ème mois, intéressement, participation, actionnariat salarié avec abondement, mutuelle, prévoyance, 16 RTT/an…
Vos compétences au service de projets novateurs
-Titulaire d'un Master 2 au sein d'une grande école de commerce ou d'ingénieur
-Vous justifiez d'environ 10 ans d'expérience en cabinet de conseil ou d'audit dont environ 4 à 5 ans en qualité de manager
-Vous avez un parcours solide en finance
-L'appétence à l’univers industriel est indispensable sur ce poste, une connaissance du Life Science un plus
-L'esprit d'équipe et l'humilité sont des qualités indispensables au poste couplées à un esprit orienté résultat
-Vous avez le goût du challenge et êtes capable d'échanger avec tous les niveaux hiérarchiques afin de comprendre rapidement des sujets/domaines très divers
Bien entendu votre anglais est courant autant à l'écrit qu'à l'oral, une seconde langue serait un plus
-Aisance sur SAP S4/hana, data analytics.
We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.