Jij loopt vooruit om processen te optimaliseren en neemt hierin vol enthousiasme de omgeving mee. Ben je de (pro)motor op continu verbeteren om de dienstverlening van de klant te verbeteren? Kom dan werken in het de Keten Individueel van Pensioen.
Wat je gaat doen
Als Business Proces Manager lever jij een belangrijke bijdrage aan de uitdagende doelstellingen om de processen efficiënter te maken zodat de dienstverlening voor de klant optimaal is. Je adviseert de product owners pro-actief om goede keuzes te maken om processen binnen de keten te verbeteren. Je bent een sparringpartner voor stakeholders waarbij je met vernieuwende ideeën komt en in staat bent om de status quo te challengen. Je implementeert procesverbeteringen in de keten, waarbij je met jouw gedreven enthousiasme zorgt dat je de omgeving mee krijgt in de veranderingen zodat deze verankeren in de teams.
Wat wij jou bieden
NN investeert in een inclusieve, inspirerende werkomgeving en in vaardigheden en competenties voor de toekomst. Daarbij passen arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij wat er vandaag nodig is én die rekening houden met de toekomst. Zo bieden we onze medewerkers de mogelijkheid het beste uit zichzelf te halen. Wij bieden jou:
Wat je meebrengt
Je komt te werken in de Keten Individueel op het snijvlak tussen Business en IT. We zijn op zoek naar enthousiaste mensen die een passie hebben voor het bereiken van resultaten op gebied van procesverbeteringen. Wij hebben zowel de interne als externe klant hoog in het vaandel. Wij delen met passie onze proceskennis zowel in het team als daarbuiten. Daarnaast vinden wij persoonlijke ontwikkeling erg belangrijk. We staan open voor feedback en gebruiken dit om onze kennis en vaardigheden te verbeteren.
Heb je vragen?
Ben jij enthousiast over deze vacature en denk je dat je goed past in het team en bij NN? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren. Wij zijn erg benieuwd naar wie jij bent, wat jou beweegt en wat jij kunt bijdragen in deze functie bij NN.
Bel of stel je vraag via WhatsApp aan Matthijs Schrama, Ketenregisseur via 0610421754 over de functie. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Hermela Admasu, Talent Acquisition Specialist, via hermela.admasu@nn-group.com.