Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las maquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Analista Administrativo(a) Antofagasta quien será responsable de asegurar la correcta administración de las ordenes de trabajo en ERP corporativo (SAP) con el objetivo de alcanzar los resultados esperados de la producción en las áreas de CSAR/CRE. Además de entregar soporte administrativo para las áreas operativas de CSAR, Rodados, Tovas y P&P Estructural
Las principales funciones del rol son:
Requisitos solicitados:
Técnico o Profesional de las áreas industrial, Administración o a fin.
Al menos 1 año de experiencia en tareas administrativas
Residencia en Antofagasta
Experiencia en:
1. Creación, procesamiento y análisis de las notificaciones de aviso servicios 2. Creación de Ordenes de Servicios
3. Ejecución del servicio, confirmando las horas de servicio, carga de misceláneos y cierre de la orden de servicio.
4. Mantencion Ordenes de Servicios (Notificación de Horas, carga de Trabajos Externos)
Conocimientos en Sistema Computacionales ERP-SAP ECC (modulo PM y MM)
Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:
o Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
o Contar con una nota de evaluación de desempeño de cumple o superior
o Nivel mínimo para postular: 2A / Mecánico(a) A
o Cumplir con los con los requisitos de educación y experiencia señalados
Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!
*Esta publicación tiene fecha de finalización el 13 de marzo de 2026.
At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do not discriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities. Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.