Job Description:
Vous êtes à la recherche d’un défi stimulant autour d’activités variées dans le domaine des systèmes avioniques? Nous recherchons des personnes motivées pour nous rejoindre.
Dans le cadre du développement de nos activités Systèmes Avioniques, et plus précisément sur le CDS (Cockpit Display System), nous recherchons un(e) architecte .
Le poste est basé à Toulouse. Il est à pourvoir début 2026.
Vous serez intégré à l’équipe chargée de l’architecture et du design du “Next Generation Cockpit Displays” pour la prochaine génération d’avion.
Vos objectifs seront notamment:
préparer les briques technologiques et l'architecture
contribuer à la convergence des exigences fonctionnelles
contribuer aux interfaces avec le concept opérationnel et évaluer la faisabilité des concepts d'opération
participer à la rédaction des spécification (PTS) et à la description du système (SRD préliminaire)
contribuer au plan de validation de la faisabilité des briques technologiques et des performances attendues
Supporter les analyses safety
contribuer à la préparation et à la maturité des fournisseurs
contribuer à la définition et à la convergence de l'architecture globale du système d'affichage (Display system)
Formation grandes écoles ou universités, Idéalement une spécialisation en aéronautique et ingénierie systèmes
Vous avez des connaissances/expériences dans les domaines suivant :
Expériences significative dans le développement Équipement/Système avec des expériences en développement matériel (notamment GPU pour ordinateur avec hautes capacités de calcul) et logiciel ;
Bonne connaissance du cadre et des réglementations aéronautiques (ex. ARP4754, DO178, DO254, DO160)
Connaissance des outils et langages de spécification formelle est un plus
Esprit d'équipe, capacité d’apprentissage et autonomie. Capable de prêter une attention particulière aux détails tout en gardant une vue d'ensemble.
Bonnes compétences en communication et négociation
Capacité à interagir avec de nombreuses parties prenantes issues de domaines, de fonctions et de pays différents.
As an international company, we work in a multicultural environment: a(n) Advanced level in English is mandatory.
Un management de proximité et à l’écoute
Un parcours de carrière adapté à vos aspirations (formation, plan de développement…)
Accords sur la diversité, l'inclusion et le handicap
Prime d’intéressement et de participation
Plan d’actionnariat salarié et d’épargne salariale
Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine
Politique de temps de travail adaptable à l’équilibre vie pro/perso (forfait jour réduit)
Congés calculés sur l’année civile, déblocage dès le 1er jour du contrat. Compte épargne temps
Valorisation de l’ancienneté (prime, congés)
Politique de mobilités durable vélo/covoiturage/80% des frais de transport en commun remboursés
Un CSE avantageux: chèques cadeaux, voyages et week end, enveloppe de remboursement personnel, billetterie
D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺
Nous valorisons le contact humain. Afin de mieux vous connaître, voici les étapes habituelles de notre processus de recrutement après analyse de votre candidature :
Dossier de candidature à remplir envoyé par votre chargé(e) de recrutement.
Entretien technique avec le manager.
Entretien avec le/la Chargé(e) de Recrutement.
Un feedback personnalisé après le processus
Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d'évolution…
Venez vivre l'aventure Airbus Protect… On vous attend !
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This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Protect SASContract Type:
PermanentExperience Level:
ProfessionalJob Family:
Chief Engineering & ArchitectureBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
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