Job Description:
Chez Airbus Atlantic, on façonne l’aéronautique de demain !
Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d’excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.
Êtes-vous notre prochain Chef de Projet Travaux Neufs (All Gender) ?
🎯 Votre mission
Au sein de notre site de Montoir-de-Bretagne, vous intégrerez l'équipe Facility Management.
Votre quotidien ? Gérer des projets Bâtiment Tous Corps d'États et infrastructure pour notre site industriel.
Vos missions principales consisteront à :
Gérer : Assurer la gestion de projet avec les contraintes sécurité, coût, qualité, délai, sûreté et environnement.
Planifier : Déterminer un planning et en assurer la mise à jour.
Challenger : Challenger le besoin et les solutions en respectant les contraintes financières, techniques et réglementaires.
Valider : Faire valider un programme au client et aux différents acteurs impliqués dans les projets afin de figer le contenu à réaliser à une date donnée.
Participer : Participer à la préparation des CapEx si besoin et respecter les processus B&C tout en contribuant à leur amélioration.
Anticiper : Anticiper, impliquer et informer tous les acteurs nécessaires au bon déroulement de vos projets.
🛠️ Votre profil (Ce qui fera la différence)
Vous bénéficiez de plusieurs années d'expériences en gestion de projets de construction industrielle ainsi que dans le pilotage de sous-traitance.
Vous êtes reconnu pour vos compétences transverses en techniques du bâtiment et maintenance des infrastructures.
Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques, vous permettant d'intégrer rapidement les outils Airbus.
Anglais ? Bien sûr, le ciel n'a pas de frontières (niveau intermédiaire souhaité).
Vous êtes apprécié(e) pour votre goût du travail en équipe, votre capacité d’adaptation, d’organisation et de négociation ainsi que votre autonomie et rigueur.
Vous aimez évoluer dans un environnement agile où vous aurez une liberté d’action pour entreprendre, partager vos idées et contribuer au développement de nos projets.
💎 Notre entreprise
Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.
Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés, de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste).
Package attractif : Plan d’épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale.
Engagement au quotidien : Incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants.
Qualité de vie : Restaurant d’entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances).
Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN.
✈️ Le site de Montoir
Le site Airbus Atlantic de Montoir-de-Bretagne, qualifié d’intégrateur ou de pré-chaîne d’assemblage final, assemble, équipe et teste les fuselages avant et centraux de tous les avions Airbus hormis l’A220. Véritable Hub Logistique d’Airbus Atlantic, le site livre ses “Major Component Assemblies” directement aux chaînes d’assemblage final Airbus de Toulouse, Hambourg, Mobile ou encore Tianjin, par Beluga ou bateau.
✅ Les étapes vers votre nouveau Job
Analyse de votre candidature par nos recruteurs.
Entretien vidéo différé (HireVue).
Test d'anglais et questionnaire de personnalité.
Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus AtlanticContract Type:
Permanent-----
Classe Emploi (France): Classe G13Experience Level:
ProfessionalJob Family:
Programme & Project ManagementBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.