Spclst, Safety & Environment

Job Description

Objetivo: El Especialista en Salud, Seguridad y Medio Ambiente (EHS) es responsable de apoyar y mantener un programa efectivo de salud, seguridad y medio ambiente en el sitio Puerto Montt y Puerto Varas. Este rol garantizará el cumplimiento de la normativa EHS aplicable en Chile y fomentará una cultura de seguridad. El/la candidato/a estará ubicado/a físicamente en el sitio.

El/la Especialista EHS reporta al director Asociado de Seguridad y Medio Ambiente para la Región de las Américas.

Funciones esenciales:

• Proveer apoyo diario en seguridad y medio ambiente a la gerencia del sitio y a los empleados. Actuar como recurso práctico para ayudar a implementar buenas prácticas EHS y apoyar el cumplimiento de requisitos legales y de la compañía aplicables en Chile.

• Conducir en la implementación y mantenimiento de programas EHS del sitio para asegurar el cumplimiento de la legislación local, normativa nacional (Chile) y estándares corporativos.

• Apoyar y promover iniciativas para reducir incidentes en el sitio, participar en la identificación de peligros y ayudar a priorizar actividades de reducción de riesgo.

• Conducir la gestión de programas EHS de los sitios, en coordinación con los responsables de sistemas, incluyendo investigaciones de incidentes y programas ambientales (gestión de residuos, emisiones, agua, permisos, etc.).

• Conducir investigaciones de incidentes EHS (accidentes y casi-incidentes), asegurar el reporte preciso, y desarrollar y hacer seguimiento de acciones correctivas y preventivas.

• Preparar y presentar los informes EHS requeridos por la dirección de los sitios, administración divisional/corporativa y autoridades regulatorias chilenas, según corresponda.

• Apoyar evaluaciones de riesgo, auditorías internas y externas, inspecciones e implementación de controles y medidas de mitigación.

• Participar en la formación y capacitación EHS del personal de los sitios; promover campañas y actividades para mejorar la cultura de seguridad.

• Mantener y actualizar registros EHS de los sitios (incidentes, inspecciones, capacitación, permisos ambientales, etc.).

• Apoyar a los sitios con inducciones y revisión de documentación de contratistas y proveedores para asegurar cumplimiento de requisitos EHS del sitio y del país.

• Conducir la gestión de emergencias y planes de respuesta, incluyendo ejercicios y simulacros locales.

• Colaborar con las unidades de negocio que deban ingresar documentación en plataformas de clientes para visitas a terreno.

• Colaborar con los sitios en la actualización de permisos y licencias cada vez que esto se requiera.

• Participar activamente en el comité paritario a fin de realizar las acciones conducentes a la prevención y control de los riesgos laborales generados por la ejecución de los procesos y operaciones propios de la naturaleza de la organización, con el objetivo de disminuir el número de accidentes del trabajo y de enfermedades profesionales en la misma.

Required Skills:

Accountability, Accountability, Adaptability, Air Quality Management, Biosafety, Budgeting, Driving Continuous Improvement, EHS Auditing, EHS Compliance, Emergency Management, Environmental Protection, Environmental Regulatory Compliance, Ergonomics Program Management, Incident Investigations, Incident Response Planning, Industrial Hygiene, Legal Compliance, Management Process, Preventive Action, Process Safety, Radiation Safety, Risk Management and Mitigation, Risk Mitigation Strategies, Safety Culture, Safety Procedures {+ 2 more}

Preferred Skills:

Current Employees apply HERE

Current Contingent Workers apply HERE

Search Firm Representatives Please Read Carefully 
Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. 

Employee Status:

Regular

Relocation:

VISA Sponsorship:

Travel Requirements:

Flexible Work Arrangements:

Hybrid

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Job Posting End Date:

11/19/2025

*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.