Job Description:
Diese Stelle ist Teil unserer Business Unit Safety, welche sich für sicherere, umweltfreundlichere und inklusivere Industrien und Transportsysteme einsetzt.
Aufgabenbeschreibung
Verantwortung für das digitale Systemmodell in anspruchsvollen Projekten (z. B. im Bereich Raumfahrt)
Definition des maßgeschneiderten MBSE-Ansatzes (Methodik, Tools, Prozesse) unter Berücksichtigung aller internen und externen Schnittstellen
Mitarbeit bei der Festlegung der strategischen Ziele und Governance-Regeln (Modellmanagementplan, MMP) für den gesamten Modell-Lebenszyklus in enger Abstimmung mit dem Projektkernteam
Identifikation und Quantifizierung von Projekteinsparungen und Synergien durch den MBSE-Ansatz
Erstellung, Weiterentwicklung und Pflege des digitalen Systemmodells. Sicherstellung der Modellqualität und Konsistenz durch die Definition und Implementierung von Validierungsregeln. Aktives Modellmanagement und Konfigurationskontrolle (Versionsverwaltung) gemäß dem definierten MMP
Durchführung des Change Managements beim Kunden und im Team durch proaktive Kommunikation und Begeisterung für die modellbasierte Arbeitsweise
Schulung und Coaching des technischen Kernteams in der effektiven Anwendung der MBSE-Methodik und der kollaborativen Arbeit mit dem Modell
Bereitstellung von MBSE-Expertensupport zur Ableitung und Erstellung von Projektdokumenten aus dem Modell
Übernahme funktionaler und/oder projektbezogener Aufgaben
Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland
Erstellung erforderlicher Dokumentation und Präsentation der Arbeitsergebnisse (z. B. technische Berichte und Analysen)
Erforderliche Qualifikationen
Die Arbeitsaufgabe erfordert Kenntnisse und Fertigkeiten, wie sie in der Regel durch ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium mit einer bis zu 4-jährigen Regelstudiendauer im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Studiengänge und darauf bezogene erweiterte fachspezifische Zusatzqualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender besonders umfangreicher fachspezifischer Zusatzqualifikation erworben werden. Die insgesamt erforderlichen Kenntnisse und Erfahrungen können auf andere Weise erlangt worden sein.
Fähigkeiten und Kompetenzen
Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in den oben genannten Aufgabenbereichen
Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Betriebsanalyse, Anforderungsanalyse, Systemdesign, Designverifizierung, IV&V
Gute Kenntnisse in Flugzeugsystemen, Human Factors Engineering und Schnittstellenmanagement. ASEP-Zertifizierung wäre von Vorteil
Erweiterte Kenntnisse der Prozesse, Methoden, Werkzeuge und Sprachen des Systems Engineering wie: ISO/IEEE 15288, ARP 4754A, ENTWICKLUNG, Cameo Systemmodellierer, Unternehmensarchitekt, MEGA, DOORS, SysML, UML, UAF, NAF 3.1, Java, Java Script und Python
Kenntnisse und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit institutionellen und/oder militärischen Kunden (z. B. BAAINBw)
Erfahrung mit Change Management in technischen Umgebungen
Sehr gute Koordinations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen
Fähigkeit, funktionsübergreifend und in einem internationalen Umfeld zu arbeiten
Fähigkeit, ein Netzwerk aufzubauen und zu pflegen
Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland
Standort
Am Airbus-Standort in Friedrichshafen arbeiten Sie an Innovationen, wo andere Urlaub machen. Genießen Sie den Panoramablick auf den Bodensee, während Sie in unserer Kantine zu Mittag essen. Und nach der Arbeit schließen Sie sich einer unserer vielen Betriebssportgruppen an, um zu laufen, zu segeln oder Ski zu fahren.
Dein Arbeitsort kann auf Wunsch auch flexibel zwischen unseren Standorten innerhalb Deutschlands festgelegt werden, soweit das Unternehmen zustimmt. Diese sind folgende: Ottobrunn (Raum München), Donauwörth, Friedrichshafen, Köln, Finkenwerder (Hamburg). Bei Zustimmung des Unternehmens wird der festgelegte Standort im Rahmen der Einstellung in Deinem Arbeitsvertrag schriftlich vereinbart.
Vorteile bei Airbus Protect
Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Fairer und attraktiver Lohn und Sonderzahlungen
30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
Intensive Einarbeitung und kompetente Betreuung im Rahmen des Onboardings durch ein individuelles Onboarding mit einem persönlichen Mentor
Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und vielversprechende Entwicklungsperspektiven
Attraktive Sozialleistungen und -angebote, darunter arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Fahrradleasing, Sonderkonditionen für Versicherungen, Mitarbeitervorteile bei Kooperationspartnern
Betriebliche Einrichtungen (standortabhängig) z. B. Kantine und Cafeteria, Fitnessstudio, Betriebskindergarten, Betriebsärztlicher Dienst und weitere gesundheitsbezogene Angebote
Für diese Position ist eine Sicherheitsüberprüfung erforderlich oder die Berechtigung zur Überprüfung durch anerkannte Behörden.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Protect GmbHContract Type:
PermanentExperience Level:
ProfessionalJob Family:
Sub-system developmentBy submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.