Laboratoires Pierre Fabre employs more than 10 000 people in 41 countries.
The company's products can be found in all areas of the healthcare sector,
from prescription drugs and over-the-counter medicines to dermo-cosmetics.
Führung eines regionalen Außendienstteams: Einhaltung und Umsetzung vorgegebener individueller Ziele (Steigerung der Empfehlungsraten, Marktanteils- und Umsatzziele) und definierter Kostenbudgets und Ressourcen
Durchführung regelmäßiger Feedbackgespräche und Leistungsbeurteilungen
Coaching der Mitarbeiter: Begleitbesuche, individualisierter Entwicklungsplanung sowie Schulung von Therapieschemata, auch im onkologischen Bereich
KOL Management
Aufsetzen von Trainingsmaßnahmen der Mitarbeiter aus der Region
Sicherstellung der Außendienst-Dokumentation inklusive Besuche und Muster und Überprüfung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben
Einarbeitung von Mitarbeitern und Konzeption von Schulungen zur Verbesserung der Vertriebsaktivitäten
Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung sowie Umsetzung von Zielen und Strategie der Pierre Fabre Dermo-Kosmetik GmbH
Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Regionstagungen und aktive Teilnahme an Außendiensttagungen sowie an internen wie externen nationalen und internationalen Tagungen
Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Meinungsbildern und Koordination von relevanten wissenschaftlichen Studien
Regelmäßige Analyse der Marktentwicklung (Umsatz, Potenzial, Absatz) und Konkurrenzbeobachtung
Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder naturwissenschaftlichem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Ausbildung, idealerweise Erfahrungen im Pharma, Dermo-Kosmetik oder Apothekenumfeld
Umfassende Berufserfahrung und Führungserfahrung im dermo-kosmetischen Außendienst
Vertriebskenntnisse bei Dermatologen, GPs sowie Pädiatern
Erfahrung im onkologischen Bereich hilfreich
Relevante Vertriebserfahrung mit KOL Netzwerk in der Region
Erfahrungen in crossfunktionalen Setups / Matrixorganisationen wünschenswert
Unternehmerischer Spirit
Hands on Mentalität und Sicherheit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Exzellente Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
Hohes Reisebereitschaft
We are convinced that diversity is a source of fulfillment, social balance and complementarity for our employees, which is why our offers are open to all, without restriction.